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    管理就是先分析事情的主要矛盾和次要矛盾，认 清事情的“本末”、“轻重”、“缓急”，然后从重要的方面下手。
关键词： 分析 矛盾
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人不怕有缺点，就怕没特点。这个特点就是你的专长和优势，成功的秘诀就在于经营自己的长处。[ 详细 ]
学问之美，在于使人一头雾水；诗歌之美，在于煽动男女出轨；女人之美，在于蠢得无怨无悔；男人之美，在于说得白日见鬼。[ 详细 ]
在市场中你希望或延误行动的时间越长、做出的判断就越糟糕，犯错误的可能性就越大。[ 详细 ]
一个人胜任一件事，85%取决于态度，15%取决于智力，所以一个人的成败取决于他是否自信，假如这个人是自卑的，那自卑就会扼杀他的聪明才智，消磨他的意志。[ 详细 ]
走在正确的路上，把每件简单的事情都做好、做到。[ 详细 ]
重将来而不重过去，重机会而不只看到困难。[ 详细 ]
觉悟比素质更重要。没有觉悟的管理者，是最危险的管理者。[ 详细 ]
企业的竞争力是从企业内部培养出来的，变革创新的能力是一个企业生存和发展的基础，在不断变化的环境下，很少有一种经营观念能够有永恒的效果。[ 详细 ]
人应该不断尝试改变，不管它是对是错，都应该不断改变。错的固然要改，对的也只会越变越好。[ 详细 ]
要避免客户流失，你得让他们持续满意才行，否则你实际创新的速度就永远跟不上顾客的需求变化，跟不上变化，就会有不满意产生，不满意就意味着被疏远的可能。[ 详细 ]