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盛泰智库中含有“文化”的条目：
一个没有自己文化的企业，只能侥幸发展，决不会长久。企业的产品卖得再火，钞票进得再猛，如果始终建立不起能够凝聚人心的企业文化，就永远像行尸走肉在市场上瞎闯，迟早要被激烈的竞争所淘汰。 [ 详细 ]
没有永远可持续发展的竞争优势,只有不断创新的文化优势可持续 [ 详细 ]
没有文化的质量，就没有领导的质量；没有领导的质量，就没有团队的质量。 [ 详细 ]
文化留人，事业留人；愿景留人，待遇留人。 [ 详细 ]
有才能，才能有地位；有实力，才能有尊严；有文化，才能有品牌。 [ 详细 ]
一流企业做文化，二流企业做品牌，三流企业做项目 [ 详细 ]
尽管部门和部门不一样，但是它们的相同点是它们的文化，它们的运营机制，它们的人才制度等其它一些事情。 [ 详细 ]
将自己的文化包括自信灌输给公司的每个人 [ 详细 ]
企业竞争表现为产品与服务的竞争，产品与服务的背后是技术与人才，技术与人才的背后是企业文化。 [ 详细 ]
对于小企业来说，创业者个人或群体对企业有着巨大的影响力，甚至可以说，创业者的理念就是企业文化。忌说天下无敌，做无能为力 [ 详细 ]
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