盛泰技研--一名经理人如果不能将10％～50％的工作时间投入到招聘人才的工作中，那么，他就无法让自己的团队获得持久的动力，他就不是一名合格的经理人。

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一名经理人如果不能将10％～50％的工作时间投入到招聘人才的工作中，那么，他就无法让自己的团队获得持久的动力，他就不是一名合格的经理人。

关键词： 经理人 如果时间投入人才团队获得持久动力

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