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    如果你带领一个团队，在总结工作时要把错误都揽在自己身上，把功劳都记在下属身上。当上司和下属同时在场时要记得及时表扬你的下属。批评人的时候一定要在只有你们两个人的情况下才能进行。
关键词： 如果 团队 总结 错误 功劳 下属 及时 表扬 批评 只有
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每天告诉自己一次，『我真的很不错』[ 详细 ]
在个人品质上，强调要有责任心、上进心、事业心。[ 详细 ]
效果定律：在伤口上落泪和在伤口上撒盐，效果是一样的。[ 详细 ]
战略就是把太多的机会中，把握最可行的机会，然后删除多余梦想。[ 详细 ]
困难造就机会，问题成就能力[ 详细 ]
世界上有一条大河特别波涛汹涌，淹死了许多人。这条河叫“聪明”。[ 详细 ]
企业的核心竞争力不在规模，而在于迅速判断，抓住机遇，快速出击。正确决策与响应创新才是企业保持健康发展的前提。[ 详细 ]
推销的黄金准则：你喜欢别人怎样对你，你就怎样对待别人；推销的白金准则：按人们喜欢的方式待人。[ 详细 ]
挺好的我升级不是微创新，是大胆的浪漫主义想象加上现实主义的试错，才会成就未来。[ 详细 ]
【“有修养的人”具有的10大个性特点】1、守时；2、谈吐有节；3、态度和蔼；4、语气中肯避免高声喧哗；5、注意交谈技巧；6、不自傲；7、信守诺言；8、关怀他人；9、大度；10、富有同情心。[ 详细 ]